background image
четверг
k
96, 29 августа 2013 г.
ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
Документы предоставят, если нет тайны
Я работал завскладом, сейчас устраиваюсь в другую фирму. Для под
тверждения своей порядочности могу ли попросить у работодателя копии
актов инвентаризации склада?
В соответствии со статьй 84.1 Трудового кодекса РФ, по письменному
заявлению сотрудника работодатель обязан выдать ему заверенные надлежащим
образом копии документов, связанных с работой. Конкретный перечень докумен
тов в ТК РФ не уточняется. Акты инвентаризации склада за период трудовой
деятельности работника, являющегося материально ответственным лицом, ко
нечно, относятся к документам, связанным с работой, поэтому работодатель
обязан предоставить их копии, заверенные надлежащим образом. Однако из этой
обязанности можно сделать исключение. Дело в том, что в подобных документах
может содержаться информация, связанная с коммерческой или иной охраняе
мой законом тайной. В этом случае работодатель вправе не давать подобные
сведения (статья 10 Федерального закона от 29 июля 2004 года 98 ФЗ О
коммерческой тайне), но он может, например, предоставить не копии актов
инвентаризации склада, а бумаги, подтверждающие сохранность имущества во
время работы материально ответственного лица.
Когда праздники за свой счт
Взял отпуск без сохранения заработной платы. На него пришлись нера
бочие праздничные дни. Будет ли работодатель включать их в число дней
отпуска без сохранения зарплаты?
В статье 128 ТК РФ определено, что по семейным обстоятельствам и
другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению
может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продол
жительность которого определяется по соглашению между работником и
работодателем. Трудовое законодательство не содержит нормы, предусмат
ривающей исключение праздничного дня из числа дней отпуска без сохране
ния зарплаты. Следовательно, все дни, включая праздничные, на которые
предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, являются календар
ными днями такого отпуска.
Увольнение не освобождает от возмещения ущерба
Я испортил у работодателя дорогостоящее оборудование, после чего
сразу уволился. Может ли он взыскать с меня деньги на ремонт станка после
увольнения?
Может. Расторжение трудового договора после причинения ущерба
одной из сторон не влечт за собой освобождения стороны этого договора от
материальной ответственности, предусмотренной Трудовым кодексом или
иными федеральными законами (статья 232 ТК РФ). Пределы и правила
возмещения материальной ответственности работника определены в главе 39
Трудового кодекса.
Согласно статье 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причи
ннный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное
уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния ука
занного имущества, а также необходимость для работодателя произвести затра
ты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества или на
возмещение ущерба, причиннного работником третьим лицам.
В статье 247 определено, что до принятия решения о возмещении ущерба
конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для уста
новления размера причиннного ущерба и причин его возникновения.
Сверх нормы максимум 4 часа
Можно ли привлечь сотрудника к сверхурочной работе на 7 часов?
Нет, поскольку в статье 99 ТК РФ установлено ограничение продолжи
тельности сверхурочной работы. Она не должна превышать для каждого
работника четырх часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. При
этом работодатель обязан обеспечить точный учт продолжительности сверху
рочной работы каждого работника.
Совмещать профессии не возбраняется
Работаю секретарм. Могу ли я перевестись на должность начальника
отдела кадров, оставаясь на прежней должности по совместительству?
Можете. В соответствии со статьй 60.2 ТК РФ, с письменного согласия
работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной
продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определнной
трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же про
фессии (должности) за дополнительную оплату. Срок, в течение которого
работник будет выполнять дополнительную работу, е содержание и объм
устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Размер
доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учтом
содержания и (или) объма дополнительной работы (статья 151 ТК РФ).
Отпускные дни за период декрета
Я работаю в фирме, скоро ухожу в декретный отпуск, планирую выйти
через три года. Будут ли у меня за это время копиться отпускные дни?
В соответствии со статьй 122 Трудового кодекса, оплачиваемый отпуск
должен предоставляться работнику ежегодно. В стаж работы, дающий право
на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, в том числе включается время,
когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым
законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащи
ми нормы трудового права, сохранялось место работы (должность), и не
включается время отпусков по уходу за ребнком до достижения им установ
ленного законом возраста (статья 121 ТК РФ). Таким образом, отпускные дни
будут рассчитываться только за период отпуска по беременности и родам.
Как грамотно сменить основное место работы
Я работаю в двух организациях: в одной по основному месту работы,
в другой по совместительству. С основного места увольняюсь и хочу
устроиться на полный день в организацию, где я сейчас совместитель. Как
мне лучше переоформиться?
Оформление возможно двумя способами: процедурой увольнения и
новым оформлением на работу или переводом.
При увольнении и приме на основное место работы трудовой договор по
совместительству прекращается (основания прекращения: увольнение работ
ника по собственному желанию; увольнение по соглашению сторон; увольне
ние совместителя в связи с примом на его должность основного работника)
и заключается новый договор по основному месту работы. Имейте в виду, при
увольнении вам должны выплатить компенсацию за неиспользованный от
пуск, а право на новый у вас появится только после шести месяцев непрерыв
ной работы в организации (статья 127 ТК РФ).
Этот перевод возможен, только если в вашей трудовой книжке была
внесена запись о работе по совместительству.
На вопросы читателей отвечает юрисконсульт
компании Гарант Роман Ларионов
СОЦЗАЩИТА
Срок обучения 60 календарных
дней.
Обучение вождению лиц с ограни
ченными возможностями, являющих
ся жителями Московской области, осу
ществляется на БЕСПЛАТНОЙ основе.
Стоимость стационарного социаль
ного обслуживания составляет 75% от
установленной пенсии за каждые 30
дней нахождения в учреждении.
Шереметьевский реабилитацион
ный центр находится по адресу:
г. Долгопрудный, мкр Шереметьевс
кий, ул. Л. Толстого, д. 10. Контактный
телефон для получения более подроб
Получить водительское удостоверение
лицам с ограниченными возможностями
ной информации:
8(495) 408 93 33.
Адрес электронной почты:
Sh R Z@yandex.ru
Перечень документов, необходимых
для принятия на стационарное соци
альное обслуживание и обучение в
ГБСУСО МО Шереметьевский реаби
литационный центр
1. Направление ТСП МСЗН МО.
2. Справка ПФР о размере пенсии.
3. Паспорт.
4. Справка МСЭ об инвалидности.
5. Справка медицинской водитель
ской комиссии о годности к вождению
(только для инвалидов с ДЦП).
6. Справка от нарколога о том, что не
состоят на учте.
7. Справка от психиатра о том, что не
состоят на учте.
8. 4 фотографии 3х4 на матовой бу
маге.
9. Справка о прохождении флюо
рографии.
10. Справка об отсутствии контакта с
инфекционными больными и о воз
можности проживания в общежитии.
Посторонний уход и специальное ди
етическое питание (для больных са
харным диабетом и т. п.) не предостав
ляются.
Заявление об отказе от получения
мер социальной поддержки по предос
тавлению бесплатного проезда город
ским транспортом и на проезд желез
нодорожным транспортом пригород
ного сообщения податся граждани
ном
до 1 октября текущего года на
период с 1 января следующего года и
по 31 декабря года, в котором гражда
нин обратится с заявлением о возоб
новлении предоставления ему мер со
циальной поддержки по предоставле
нию права на бесплатный проезд. Ины
ми словами, если гражданин в 2013
году получает компенсацию за неис
пользованное право на бесплатный
проезд, то и в 2014 году он будет полу
чать деньги.
Обращаться с заявлени
ем необходимо только тем, кто изме
няет сво решение либо впервые пи
шет заявление на компенсационные
выплаты за проездные билеты
.
Прим заявлений производится в
управлении по адресу: ул. Циолковско
го, 29, каб. 11.
Примные дни: понедельник, втор
ник, среда с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до
17.00.
Телефон для справок: 8(495)512
02 69.
Как отказаться от бесплатного проезда
региональным льготникам ветеранам труда, военной
службы, труженикам тыла и реабилитированным лицам
О ВЕЧНОМ
К 2018 году в Подмосковье планируется открыть 7 крема
ториев, создать 14 межмуниципальных кладбищ и ввести в
строй похоронные дома в муниципальных образованиях,
где отсутствуют земли для погребений.
Об этом 20 августа,
в ходе заседания областного Правительства, заявила ми
нистр потребительского рынка Московской области Екате
рина Семнова. По е словам, увеличение доли кремаций и
форм захоронения, отличных от одиночных захоронений,
позволит сократить потребность в землях под кладбища до
10 га в год. В отрасль будут привлекаться добросовестные
инвесторы, перед которыми будет поставлена задача
развивать альтернативные виды захоронений, строитель
ство крематориев, склепов, колумбариев и садов памяти.
В целом, отметила Семнова, в сфере похоронного
дела максимально остро стоит проблема дефицита кладбищ
на территории региона. Так, в 25 муниципальных образова
ниях вообще отсутствует резерв для осуществления захоро
нений. Ежегодная потребность Подмосковья в землях для
погребения составляет 25 га.
В течение пяти лет мы должны найти новые участки для
создания 14 межмуниципальных кладбищ. Первые такие
кладбища откроются в Пушкинском и Одинцовском районах.
Они позволят обеспечить потребности не только этих муни
ципальных образований, но и близлежащих Королва, Иван
теевки, Юбилейного, Звздного городка, Звенигорода. Ми
нистерство приложит все усилия для разработки и внедре
ния единых стандартов в сфере погребения и похоронного
дела. Все 1613 подмосковных кладбищ будут приведены в
порядок, а созданные правовая база и система контроля
позволят вывести из тени всю похоронную отрасль. Будет
создано и военно мемориальное кладбище образец луч
ших мировых практик и дань памяти и уважения тем жите
лям Подмосковья, которые отдали свой долг и жизнь на
благо нашей области.
Главное управление по информационной политике
Московской области
Упокоение без дефицита
С 1 марта в Московской области
создана Диспетчерская служба по
предоставлению бесплатных
справочно информационных
услуг инвалидам с полной по
терей слуха.
Справочно информацион
ные услуги инвалидам по слу
ху, постоянно проживающим в
Московской области, оказыва
ются операторами переводчика
ми жестового языка Диспетчерс
кой службы г. Москвы.
С помощью операторов Диспетчерской службы инвалиды
с нарушениями слуха могут бесплатно:
передать сообщение любому слышащему абоненту;
вызвать Скорую помощь, службу спасения, сотруд
ников полиции и т. д.;
заказать социальное такси.
Информационное общение между абонентами с наруше
ниями функций слуха и операторами Диспетчерской службы
осуществляется посредством передачи текстовых сообще
ний при помощи факса, электронной почты и sms сообще
ний с мобильного телефона.
В Королвском управлении социальной защиты населе
ния (ул. Циолковского, 29) установлен видеотелефон. Чтобы
воспользоваться им гражданам, проживающим в Королве
и имеющим ограничения по слуху, необходимо обратиться в
управление (каб. 10) в понедельник, вторник, среду, чет
верг с 9.00 до 17.00.
Для получения справочно информационных услуг инвали
ды по слуху могут обратиться в Диспетчерскую службу:
факс: 8 800 555 56 08 (звонок бесплатный);
для слышащих телефон: 8 800 555 56 08 (звонок бес
платный);
е mail: mail@mgohelp.ru;
sms: 8 926 513 59 09
на адрес Skype/ooVoo/Camfrog: сделать видеозвонок на
аккаунт mgoohelp3;
видеотелефон: 1115.
При обращении в Диспетчерскую службу необходимо ука
зать:
фамилию, имя, отчество;
контактные телефоны (мобильный, факс, э/п);
конкретизированную просьбу с указанием телефонов/
адресов.
После того как запрос будет получен и обработан операто
ром Диспетчерской службы, на адрес факса или электронную
почту абонента поступит текстовое сообщение с ответом. В
случае обращения через видеотелефон оператор переводчик
жестового языка без прерывания видеосвязи будет переда
вать сообщение слышащему абоненту и обратно.
Кто поможет услышать или передать сообщение
инвалиду с полной потерей слуха
ГБСУСО МО Шереметьевский реабилитаци
онный центр проводит обучение лиц с ограни
ченными физическими возможностями по про
грамме подготовки водителей транспортных
средств категории В, с последующей выда
чей водительского удостоверения. Обучение
вождению осуществляется на автомобилях с
ручным управлением, управлением под пра
вую рабочую ногу и обычным управлением.